Über uns
ProNatura wurde 1990 gegründet mit der Vision, ein vollkommen natürliches, flexibles Naturbettsystem für besseren, gesünderen Schlaf auf den Markt zu bringen. Das Naturbettsystem Ergoflex war das erste Bettsystem der Welt, das aus 100% natürlichen Materialien gefertigt wurde und außerdem auf einfachste Weise individuell verstellbar war. ProNatura ist heute eine Marke der traditionsreichen österreichischen Firma JOKA.
Darum sind unsere Produkte nachhaltig:
Das Massivholz für die ProNatura Betten, Bettsysteme und Roste stammt aus nachhaltiger europäischer Forstwirtschaft. Für die Polsterungen unserer Betten verwenden wir nur natürliche Materialien wie latexierten Kokos, Schafschurwolle und Naturlatex. Sämtliche Oberflächen für ProNatura Möbel werden entweder mit Wachs oder Ölen behandelt.
ProNatura war Gründungsmitglied vom QUL Qualitätsverband umweltverträgliche Latexmatratzen e.V., dem wir noch heute angehören. Daher sind alle unsere Matratzen, Liegesysteme und Bettwaren nur aus natürlichen, nachwachsenden Rohstoffen. Die Bezüge unserer Matratzen und Bettwaren sind aus Bio-Baumwolle (kbA).
Die Schafschurwolle für unsere Bettwaren stammt aus kontrolliert biologischer Tierhaltung (kbT).
Unsere Produkte werden in Oberösterreich von Hand gefertigt und dürfen das AUSTRIA Gütezeichen für überdurchschnittliche Qualität tragen. Sie sind bekannt für ihre lange Haltbarkeit. Die Dauerhaltbarkeit unserer Naturlatexmatratzen lassen wir regelmäßig vom QUL e.V. überprüfen.
Nachhaltigkeit bei PRO NATURA
Ressourcen schonen
- Hackschnitzelheizung mit energiesparendem Kessel
- Erzeugung von Nahwärme für umliegende Gebäude wie Kindergarten und private Wohnbauten
- Deckenstrahlplatten für energiesparende Wärmeverteilung in den Produktionshallen
- Photovoltaik-Anlage als innovative Energiegewinnung
- Neue LED-Beleuchtung in der Produktion und allen 10 JOKA Schauräumen
- Laufende Umstellung des Fuhrparks auf E-Fahrzeuge
- Rücknahme von Altmöbeln
- ARA und Interseroh Lizenznehmer
Soziale Nachhaltigkeit
- Langjährige Mitarbeiter über Generationen, Eltern und Kinder im Unternehmen
- Familienfreundlicher Arbeitgeber mit Teilzeitmöglichkeit
- Wir fördern die Lehrlingsausbildung mit eigenem Lehrlingsbeauftragten und Aktivitäten mit interner und externer Weiterbildung.
- INEO-Auszeichnung der Österreichischen Wirtschaftskammer als vorbildlicher Lehrbetrieb
- Zuschüsse an die Mitarbeiter für Hörgerät, REHA- und Kuraufenthalte, orthopädische Behelfe, Zahnersatz, Sehbehelf, Hochzeit/eingetragene Partnerschaft, Geburtstage und Dienstjubiläen
Sonstiges Engagement
- Sommerkinderbetreuung für Mitarbeiter (Sommerkindergarten)
- Unterstützung der ortsansässigen Vereine in Form von Geld- und Sachspenden
Qualitätssicherung
- KVP Kontinuierlicher Verbesserungs Prozess durch die Beteiligung der Mitarbeiter. Ideen zur Verbesserung werden eingereicht und jährlich die besten Vorschläge mit einer Prämie vergütet
- Interne und externe regelmäßige Weiterbildung